Мы используем cookies в соответствии
с Политикой обработки персональных данных
Мы используем cookies в соответствии
с Политикой обработки персональных данных
Настроить
Файлы cookie, необходимые для корректной работы сайта, всегда включены. Другие файлы cookie можно настроить.
Основные файлы
Всегда включен. Эти файлы cookie необходимы для того, чтобы вы могли пользоваться веб-сайтом и его функциями. Их нельзя отключить. Они устанавливаются в ответ на ваши запросы, такие как настройка параметров конфиденциальности, вход в систему или заполнение форм.
Аналитические файлы
Disabled
Эти файлы cookie собирают информацию, чтобы помочь нам понять, как используются наши веб-сайты или насколько эффективны наши маркетинговые кампании, или чтобы помочь нам настроить наши веб-сайты под вас. Смотрите список используемых нами аналитических файлов cookie здесь.
Рекламные файлы
Disabled
Эти файлы cookie предоставляют рекламным компаниям информацию о вашей онлайн-активности, чтобы помочь им предоставлять вам более релевантную онлайн-рекламу или ограничить количество просмотров рекламы. Эта информация может быть передана другим рекламным компаниям. Смотрите список рекламных файлов cookie, которые мы используем здесь.
Обсудим
задачу?
Кейс: HR в команду
Ниша: Сеть комиссионных магазинов
Компания: Скупка 24
Запрос:
"У нас большая текучка кадров и недостаточно квалифицированных специалистов. Ищем HR менеджера, но не понимаем как его выбрать, как работать со специалистом и какую информацию с него запрашивать"
Воронка найма
Детали работы
Сложность проекта заключалась в профильности компании. Нам было важно, чтобы нанятый сотрудники быстро влился в работу команды и нанял нужное колличество людей в компанию, а мотивация была финансово выгодна собственнику.

3 недели 2024 год
Наняли сотрудника который в первый месяц работы влился в коллектив и оформил 10 сотрудников, закрыл найм.
Результаты
Количество откликов на вакансию:
339
Количество отсмотренных резюме:
205
Количество релевантных кандидатов:
76
Количество интервью с HR:
12
Количество предложенных кандидатов на рассмотрение:
4
Количество интервью с заказчиком
3
Количество офферов:
1
Количество выведенных на работу:
1
Готовы пообщаться?
форма связи
BYTIME
10:00 -19:00
г. Санкт- Петербург
Телефон: +7 (999) 444-74-73
Почта: corp@bytime.agency

МЫ В СЕТИ